Wybrane aspekty ZZL w NGO. Teoria i praktyczne narzędzia

Publikacja pn. „Wybrane aspekty zarządzania zasobami ludzkimi w organizacjach pozarządowych. Teoria i praktyczne narzędzia”, to pierwsza praca na rynku wydawniczym, która odważnie podejmuje temat pracy i działalności w organizacjach pozarządowych. Zawartość merytoryczna z pewnością przysłuży się osobom zajmującym się na co dzień zarządzaniem zasobami ludzkimi w organizacji, organizowaniem i prowadzeniem procesów rekrutacyjnych oraz wykorzystywaniem różnych narzędzi w tym obszarze. Publikacja szeroko odnosi się do obecnych potrzeb, problemów i możliwości organizacji pozarządowych w zakresie rekrutacji, zatrudnienia i utrzymywania pracowników oraz działaczy. Od lat brakowało takiej pracy na rynku wydawniczym. Na uwagę zasługuje również fakt, że publikacja odnosi się do praktyki biznesu w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi wskazując różnice w podejściu do pracy w organizacjach pozarządowych i tych nastawionych na zysk.